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Domenica, 14 Aprile 2024
Economia

Tua respinge le accuse dei sindacati: “Sono loro a fare dumping salariale”

il presidente Giuliante replica duramente alle accuse piovute dopo la pubblicazione del bando per l'assunzione di nuovi autisti

Il presidente della Tua, Gianfranco Giuliante, replica duramente alle accuse dei sindacati di dumping salariale e contrattuale, dopo la pubblicazione del bando per l'assunzione di nuovi autisti. Secondo Filt-Cgil, Fit-Cisl, UilTrasporti e Faisa Cisal “gli apprendisti vengono considerati alla stregua di chi ha già molti anni di servizio“. 

“Un sindacato in delirio di onnipotenza – commenta Giuliante - si auto-accredita la rappresentanza di 'lavoratori non ancora assunti' che loro stessi definiscono 'possibili futuri vincitori' e che, in quanto tali, ad oggi, non sono ascrivibili ad alcun sindacato e, dato il trend di decrescita di iscrizioni ai sindacati, potrebbero non esserlo mai. Si utilizza strumentalmente la procedura di raffreddamento al fine di impedire la pubblicazione di un bando rivolto a soggetti-cittadini non iscritti alle loro organizzazioni, mentre il raffreddamento è previsto a tutela dei diritti, che si ipotizzano lesi, degli iscritti”.

E ancora: “Accusano l’azienda di dumping salariale senza conoscerne il significato. Il dumping salariale è una pratica collegata a strategie di delocalizzazione dell’impresa per avere così costi più bassi per l’impresa stessa….che c’entra con Tua? Se viceversa volessero intendere il dumping in senso lato, come disparità di regole nei diversi mercati del lavoro con conseguenze negative sulle retribuzioni, è la Tua che accusa i sindacati di dumping salariale, cosa che siamo disponibili a dimostrare in pubblico contraddittorio, in qualunque sede e in qualsivoglia momento.

Abbiamo ripetutamente dichiarato la nostra disponibilità ad erogare 'premi0, ma legando gli stessi a maggiore produttività, ricevendo sempre risposte negative…si pretendono più soldi per fare ciò per cui si è già pagati”.

L’azienda conclude dicendo di non voler tollerare più “il tentativo sindacale di interferire su atti che sono di organizzazione aziendale che, in quanto tali, sono di esclusiva competenza della direzione Tua. Sono i sindacati a fare dumping salariale…la Tua non fa queste cose”.

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