Cassa integrazione in deroga, arrivano le prime erogazioni per i lavoratori

Via libera all'Inps per il contributo in favore di 264 lavoratori, pari a 63.056 ore, e oltre 500 mila euro di valore

L'assessore Fioretti

È arrivato nella serata di ieri il primo via libera all'Inps per l'erogazione della Cassa integrazione in deroga in favore di 264 lavoratori, pari a 63.056 ore, e oltre 500 mila euro di valore. Sono i primissimi numeri della Cassa integrazione in deroga erogata in favore dei lavoratori delle piccole e piccolissime imprese a causa dell'emergenza sanitaria legata la Covid-19.

È la precisazione che arriva dall'assessore alle Politiche del Lavoro, Piero Fioretti, dopo le polemiche sui ritardi nella presentazione delle domande dalla Regione all'Inps

"Si tratta solo di un primo, parziale, dato in relazione alle domande presentate - dice Fioretti - ma è anche vero che il provvedimento di concessione della cassa in deroga apre un momento importante di tutta la procedura allestita dalla Regione Abruzzo. A poco tempo dall'apertura della piattaforma, con una procedura di validazione complessa, siamo stati in grado di fornire i primi beneficiari all'Inps che successivamente provvederà ad inviare ai lavoratori il trattamento di cassa in deroga".

Il pagamento della cassa in deroga sarà erogato dall'Inps solo dopo che il datore di lavoro avrà fornito il modello SR41 relativo al mese precedente. Le prime erogazioni riguarderanno dunque il periodo che va fino al 31 marzo. La piattaforma per la presentazione delle istanze da parte delle aziende è partita ufficialmente l'8 aprile e nel giro di pochi giorni il sistema informatico ha gestito migliaia di richieste.

"Per esaminare le domande - ricorda l'assessore al Lavoro - è stato creato un gruppo di lavoro, ieri il primo provvedimento che dà il via libera alla cassa in deroga a cui daremo seguito con numeri crescenti per uno smaltimento in tempi rapidi. Non siamo di fronte a grandi numeri - prosegue Fioretti - ma questo non toglie importanza al lavoro fin qui svolto in condizioni di emergenza sanitaria e con un quadro normativo in continua evoluzione che ha obbligato le strutture regionali a continue modifiche della modulistica. Peraltro, è il caso di sottolineare che la piattaforma non ha avuto alcun blocco informatico, che è stata fornita tutta l'assistenza necessaria in fase di elaborazione delle domande e questo ha permesso alle aziende di presentare le istanze senza particolari affanni. C'è ancora molto da lavorare - conclude - ma il fatto che ieri abbiamo autorizzato i primi lavoratori al trattamento di cassa ci rende ottimisti per il futuro".

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